年底了,在盱眙打工不发或者拖欠工资可以这样办!!(疫情期间工资不发的也可以这样办)! ​

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2020-12-05 02:54


请您携带本人身份证复印件到盱眙县劳动保障监察大队投诉登记。

地   址:盱眙县五墩西路68号,

联系电话:0517-80811333




知识延伸!


很多时候公司因为资金周转不灵而导致数个月不能发放工资给员工,但公司无论基于怎样的理由不发工资,其行为都是违法的。对于员工来讲,此时他们该怎么办才能要回自己的合法工资收入?律图小编将在下文中告诉你公司几个月不发工资怎么办

一、公司几个月不发工资怎么办

1、沟通协商解决

不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理,给公司和个人留有余地,要知道做事先做人,本着大事化小,小事化了的原则妥善处理。

2、协商失败,拿起法律武器维护合法权益

通过与公司主要负责人的交涉,沟通协商不成,那没有别的办法,只有拿起法律的武器来维护自己的合法权益,投诉或者申请劳动仲裁。但是维权需要自己搜集或者保留一些证据,能够证明你与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个,或者是单位给你交的保险是最好的证据。

二、什么是无故拖欠工资

所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。依据原劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》“克扣”劳动者的工资不包括以下减发工资的情况:

(1)国家法律、法规中有明确规定的;

(2)依法签订的劳动合同中有明确规定的;

(3)用人单位依法制定并经职代会批准的厂规厂纪中有明确规定的;

(4)企业工资总额与经济效益相联系,经济效益下浮时,工资必须下浮的(但支付给劳动者工资不得低于当地最低工资标准);

(5)因劳动者请事假等相应减发工资等。“无故拖欠”劳动者工资不包括:

①用人单位遇到非人力能所抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资;

②用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂时过期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均为无故拖欠。

公司几个月不发工资怎么办,可以先试着与公司进行协商,看看公司是一个怎样的态度,如果协商无法解决的话,则可以申请工会等组织进行调解,要是调解还不能解决的,那么就只有通过仲裁和诉讼的法律途径进行解决了,此时如果你需要律师来帮助你维护权益的话,可以通过律图网站委托你所在地区的专业律师来帮助你解决问题。






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来源盱眙资讯

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