培训之光:第4期《非暴力沟通》线下微工作坊知识产品经理思维关注共 978字,需浏览 2分钟 ·2021-06-02 06:30 6月6日下午,《非暴力沟通》实战工作坊:培训经理周末分享会第4期活动:《非暴力沟通》工作坊一、您遇到过以下情景吗?1.职场中,90%的问题都来源于沟通不畅,你是否正在使用“暴力”的沟通方式,团队士气低落,业绩降低。如何有效沟通,赢得人心?2.在生活中为什么我总是爱对自己的亲人发火,发火后又后悔?我最深爱的人,伤我却是最深,这是为什么?什么是PUA,如何不被PUA?……二、工作坊收益介绍:情意相通,和谐相处的《非暴力沟通》工作坊Why:视频情景导入、共同关心的问题呈现(0.5小时)What:什么是暴力沟通?什么是非暴力沟通?(0.5小时)How:非暴力沟通的四步法讲解、演练、总结(2小时)个性化问题解答课前须知:最好提前阅读《非暴力沟通》一书三、活动信息:1.时间:6月6日下午(14:00-17:00)2.地点:北京-富盛大厦2座(具体待报名后通知)3.人数:10-15人小班4.分享人:胡先生(系统学习过心理学知识、融合教练技术,带你走进非暴力沟通的世界……)四、实践奖励基金及机制:实践作业2选1:1.承诺任务:参加人员现场承诺自己的实践作业,并支付承诺金188元/人。(如不愿意参加不勉强,但无法参加1个月后的线上实践分享会)一周内完成读书心得或活动心得,500到1000字,发群里。结构清晰,逻辑清楚。一个月内在本企业内部做一场自己企业内部读书会活动。2.完成奖励:组织线上复盘会:优秀实践作业分享、公布奖品及发放红包在1个月后进行总结,如按时完成任务,则赢回自己的188元承诺金;未完成人员此费用充公,或用于买书奖励优秀的作业完成者、或作为群红包随机发放……(成立的培训经理俱乐部执委会会专人负责此事宜)五、报名信息:如何报名?三步:1.点击左下角阅读原文,填写报名表。(一定要填写,打印桌牌,统计人员都需要)2.在本文页面,点击喜欢作者,即可支付99元活动费用。3.后台回复交流,即可有运营者微信,添加后单独建立活动群。后期拉入大的培训经理俱乐部群。关于非暴力沟通的课件资料等,见知识星球。 浏览 25点赞 评论 收藏 分享 手机扫一扫分享分享 举报 评论图片表情视频评价全部评论推荐 走进微软-PowerBI经营分析可视化实战工作坊线下3天培训PowerBI战友联盟0效率工具推荐(第4期)产品的技术小课0「产品社群」话题讨论精华·第4期产品经理日记0原力无限 | Web3生态周报第4期IPFS原力区0爱是你我:非暴力沟通复盘11个视频9篇好文(收藏版)知识产品经理思维0第4期 MongoDB数据库安装与启动(Windows)前端微服务0微服务第一讲什么是微服务微服务的概念定义没有特别官方的统一语言,参考Chris Richardson的《MicroServicesPatterns》一书中的定义:把应用程序功能性分解为一组服务的架构风格。这个概念是通过MartinAbbott和Michael Fisher的...苹果Vision Pro中文开发教程汇总(第4期)文/VR陀螺 探索USD生态系统 了解苹果visionOS平台上通用场景描述(USD)的最新更新培训经理的沟通课之回应:怎样创造共识?知识产品经理思维024.把沟通的开放性要素引入培训课堂中……知识产品经理思维0点赞 评论 收藏 分享 手机扫一扫分享分享 举报