手机APP考勤打卡，是否有作弊的可能？谁能科普一下？

企业对于考勤管理往往感到麻烦和棘手，一是针对于员工的工作岗位和工作性质不同，很难有统一的考勤管理办法；二是企业在进行考勤管理时有部分员工漏打卡、代打卡的情况；三是考勤管理产生大量的考勤数据，对于企业HR来说也是处理起来比较棘手的事情，尤其是在涉及到加班、请假、调休等的计算，数据会颇为复杂。所以企业往往需要一款实用、便捷且能够解决各种岗位考勤问题的考勤软件来做好考勤管理。如今手机app的兴起使得考勤软件的功能得以拓展，手机考勤软件也逐渐成为各企业考勤打卡的主流。下面我们以悟空HRM的app为例子，来说一说手机考勤打卡软件如何实现员工便捷考勤。 1、多种打卡方式 手机考勤软件充分发挥移动互联网和智能硬件的优势，让员工的考勤打卡具备多

考勤打卡软件好坏怎么评判，肯定还是得从员工和HR以及老板三个角度来分析。 对员工来讲，首要的就是使用方便；对于HR，考勤打卡软件最常见的使用场景就是排班、外勤、以及考勤数据管理；而对老板来说，便宜好用……开玩笑，其实对于老板来讲，软件自身的评估是一方面，更重要的是和企业内部其他系统的协调，很多企业在选择移动办公平台时都会要求一站式解决方案，又能实现考勤管理，还能解决审批、请假、报销等等基础办公场景。 很多企业选择企业微信就是因为它是唯一一个和微信互通的平台，考勤问题上，员工通过微信就能打卡上下班。而借力企业微信上的第三方平台，考勤管理更能满足企业复杂或者个性化的场景需求。下面以企业微信最大的第三方平台道一云为例，讲几个比较常见的

你这个表太复杂了，简直能把人看得眼瞎。我建议你可以用服服系统。里边每个月的考勤明细报表正常打卡、迟到、缺卡、请假、外出等等不同情况都会自动标出来，到时候直接按照色块筛选就可以。考勤明细表的前半截是考勤数据汇总，可以通过筛选迅速的选出来迟到的人。

工资考勤系统，在国内很多，同归于ehr系统的范畴！现在有专门的工资考勤系统，也有eHR系统的薪资考勤模块，当然价格上跨度很大，主要还是看公司的具体需求！ 如果人数少，只是一些简单的考勤、算薪等等，也没有复杂的规则，免费的管理软件如钉钉、企业微信等等就可以实现了！ 如果考勤规则比较复杂，需要智能排班，请假，休假，调休等等，还需要跟人事、薪资挂钩，再加上加班、计件等算薪要求的话，一般的工资考勤系统真的实现不了，可以考虑汇通科技（汇通ehr）看看，分模块采购即可！

移动考勤有哪些优势？对于企业来说，选择一款好用的考勤软件，不仅仅是为了完成考勤统计，更是希望通过考勤软件实现更多附加值，比如可以直接对接薪资计算，提高HR工作效率，或者帮助HR完成更多人力资源管理工作。 云之家考勤软件让团队更好的时间协作，让考勤签到更简单可靠。 高级管理者通过云之家考勤软件，随时随地掌握团队组织真实状态，通过认可努力的员工营造氛围，日程安排合理不会冲突。 基层管理者通过云之家考勤系统，进行高效团队管理，随时掌握团队成员上下班考勤状态，通过云之家考勤系统及时激励或警示员工，并且有效进行工作协作不会冲突，还可以通过云之家考勤软件展示团队的努力给上级。 云之家让企业员工考勤签到更便捷，员工考勤再也不用排长龙，

智能考勤，可以来 C2P工业云。 1、智能提醒，一键打卡。 2、打卡范围可设置并精准到米。 3、可绑定微信、钉钉，防止打卡作弊。 4、可查看打卡记录，并分享打卡页面。 我们的特色亮点： 1、支持外出打卡—在外出差、见客户，打卡位置自动存入考勤记录。 2、自定义打卡时间—可精确到个人、公司与分公司、团队与多组织、两班倒与三班倒之间的不同打卡时间。 3、自定义节假日—可根据公司规定，自由设计假日时间。 4、提醒服务—上班、下班提醒功能，让你避免忘记打卡的烦忧。 5、考勤数据轻松查——出勤天数、打卡时间、缺勤、出勤率、出勤排行榜，统统帮您搞定，便于管理，省心又省力。 C2P工业云：数字化企业一站式解决方案-ERP系统