从王者荣耀学团队管理

我想大多数人都被这场疫情憋在家里，感觉差不多都被憋出毛病了，小姐姐们的学蛆爬看了有500遍了，只好又重新安装上已经两年没玩的王者荣耀，打发时间。

好玩，以前玩的时候怎么没这种感到特别好玩的感受？可能都是闲着没事干闹的，可是越玩越心惊，我去，这不就是一部十分完美的团队管理教材吗？

要不是说游戏是第九艺术，所以被称作第一手游绝不浪得虚名，没玩一局都在给人启示。

现在的感觉一开局就知道这场的团队输赢的概率。

与陌生人合作，重要的是合作精神，往往你身边有一个和你互补相互愿意合作的英雄的时候，基本都能被对方带到飞起。

最可怕的是只按照自己意愿来的伙伴，对方在一条线上都推了两座塔了，这位还在打野，那哥们还在另外一条线清兵线，一点也不想去帮着线上，死了无数次的小伙伴抵御一下，这种情况简直不要太常见。

合作，不仅仅是各司其职，还有时候需要互补，相互支援，工作中各扫门前雪的情况比比皆是，可是最后公司出问题，每个人都说我处理好我的一部分了，都是什么...

可是还是那句话雪崩时没有一片雪花是无辜的。

有人只愿意操作自己熟悉的英雄，不会考虑整个团队是不是均衡，甚至要求别人放弃已经的选择，让给他，往往你看他的成绩还不错，但是并不能挽救整个团队的颓势。

而赢得对阵的局面，往往输出不错，各项相对平均的团队，基本就是用团队的力量一点带你使胜负的天平扭转。

即便对手有位大神各项输出高于我方MVP，可是团体分数实在惨不忍睹，也只能抱憾。

猥琐发育，别浪。算是一句金玉良言，这个游戏里学会苟能让你即便是逆战的情况下也有可能翻盘，最少没有那么多遗憾。

但是团战的时候，战士，坦克就要压上，让法师射手有空间输出，刺客提升一击的成功率，这样必须是陌生人间有一定的信任。

如果战士们还在苟，或者法师们缺乏信任转身就逃，刺客犹豫不决浪费时机，那么这场战斗还不如早点投降。

即便临时的团队，也要有共同的目标和行为规范，准确把握场中优势，随机而变，正确是时间地点做出正确的选择。

很难，却不是完全不可能，需要放弃自我的一些小目标，了解团队中英雄的特点，理解某个时刻这个英雄的选择。

付诸行动的时候，还要留一条后路，让自己能顺利脱身，这就需要合理的安排策略，使用的技能，和配合失效状态下的缓冲策略。

完全没有配合情况下，只有你对环境，对手和队员相互学习，逐步表现出自己的作风才能达到这样的目的。

所以真正的管理，不是自己高高在上，点兵点将，而是深入到一线，去看去琢磨，去磨合，否则，你怎么能正确输出你的指令和你的想法？

你的眼光不是全局，而是某些不重要的地方，比如你的对手疯狂攻击你的路线的时候，却没注意，你和你的小伙伴已经去偷塔。

胜负的点在哪里，我们看到有些团队根本没有在意，一盘散沙的队伍只是在打发时间而已，没有明确目标，没有胜负心，相互抱怨，甚至刚被推到了两个防御塔，就有人开始申请投降。

甚至明明进入顺风局，有人不愿意选择对抗，只是打野和混在大本营，这种情况简直是多的不可胜数。

团队中需要正能量的领导者，有次偷塔成功的战斗中，我们总体是落后的，只是因为大伙都在喊：稳住，我们能赢。

所以保持正面向上的心态很重要，这也是团队里需要不断培育和坚持的。

游戏不仅仅是娱乐工具，里面有着很重要的人生智慧。