面了一个字节38K前端大佬,见识到了基础天花板!
最近不少朋友在后台留言抱怨,“前端工程师人太多了,工作太难找了”。现在前端不像前几年,动不动就有新技术的出现,各个大厂都在向着精细化方向做探索。也因此,企业的用人要求越来越高。
技能跟上发展,前端不会死。觉得工作不好找,可能要从自身业务水平上找找原因了。谁掌握得更深、应用得更好,谁就更容易脱颖而出。
因此,我联系了几位大厂前端技术专家,整理出品了一套非常实用的前端八股——《2023大厂前端进阶面试合集》,其中包含各大厂的高频真题和详细解析,图文并茂。之前领过的读者普遍反馈很有帮助,下面是部分内容的展示,别错过。
第二部分:进阶篇+高级篇
第四部分:算法篇
附加福利:前端简历分享
想要跳槽,除了技术的准备之外,写好一份简历也是重中之重,下面是精心挑选整理的2022~2023最新前端简历,尤其是里面的项目经验,大家可以参考。
扫码直达大厂HR!前端相关问题都可来聊!
评论