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人资专员,求推荐几本人力资源管理与做绩效考核的书籍?
一、HR顶级高手必看的17本经典书
(来源:跨界OD学堂,可以寻找绩效、薪酬、组织岗位、培训等方面的经典书籍推荐)
1. 《人力资源转型:为组织创造价值和达成成果》
作者:[美]戴维·尤里奇 等
国际人力资源管理中的两位大牛,一个是拉姆·查兰,另一个是戴维·尤里奇。本书是戴维·尤里奇的经典之作,奠定了尤里奇先生人力资源管理大师的地位,也是人力资源管理研究和实践领域的一本里程碑之作。
关于人力资源部门或人力资源工作者能否为企业带来价值,能否推动业务目标的实现,尤里奇先生的观点是,人力资源管理人员必须成为业务伙伴,而要成为业务伙伴,他们必须扮演好四种角色:战略合作伙伴、HR效率专家、员工支持者和变革推动者。本书详细讨论了人
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