本项目并不是软件开发项目，它是一个关注个人能力发展的项目，希望通过大家的积极参与和实践，在价值观、原则和最佳实践的基础上不断丰富和完善这些内容。 我将主要从生活、工作和个人三个主要方面来指导个人如何快速地提高自己的能力。在工作方面，首先关注的是IT技术人员。希望本方法论的不断完善， 能够对不同阶段的人都能起到明确的指导作用。

这是一个任何对自己成长有过思考并付出行动的人都可以参与的项目，然而它并不会因为普通人参与而就没有了价值，相反正是它的普通才是它的价值所在，因为这 些方法和实践适用于我们每一个普通人。

每个人在工作时都面临着如何让自己能更好的胜任所从事的工作的问题，这是一个逐步提高的过程， 是对个人发展的思考和实践。在我工作十多年中的自我要求以及对他人提供指导的过程中，让我逐步意识到一个针对个人成长的体系化方法能够更好的指导个人持续 的提高，本项目力求发展成为一个系统全面的介绍关于个人发展的方法论。

本项目并不是软件开发项目，它是一个关注个人能力发展的项目， 希望通过大家的积极参与和实践，在价值观、原则和最佳实践的基础上不断丰富和完善这些内容。我将主要从生活、工作和个人三个主要方面来指导个人如何快速地 提高自己的能力。

在生活方面适用于所有人员，而我是IT人员，所以在工作和个人方面，我会首先关注的是IT技术人员。希望本方法论的 不断完善，能够对不同阶段的人都能起到明确的指导作用。

现在已经有太多的书，讲述各种方法、理论和实践，我只是把这些内容 集中在一起并使用一种方法论的方式去系统化的阐述，我希望通过大家的努力，指导更多人从生活、工作和个人三个角度去了解自己需要在哪些方面做出努力和平 衡，并通过一些价值观和原则和一些实践来指导大家，并使用一种类似Scrum敏捷方式的管理过程来管理自己。

迭代完善

很多内容其实已经酝酿多年了，总有一些想与大家分享的冲动，可是一方面觉得自己的经验还不够系统化，另一方面担心自己不具备所谓这方面专家所带来的影响 力，因此总不敢提笔，也就是在blog中与大家进行了一些分享。我总期待着这个方法体系非常完整后再与更多的人进行探讨、实践和分享，但我又深知方法体系 本身是需要不断完善，是没有终点的，再加上很多人鼓励和期望我把已有的一些知识和方法系统化的先整理出来与大家分享，所以现在才有勇气建立这么一个开源方 法论项目。

普通中的不普通

我一直从事的软件相关的工作，在工作中发现做企业架构、业务架构、需求分析和技术开发，以及项目管理等活动的知识都可以应用到个人管理开发中，这也是不普 通的另一面，它不是只分别讲解方法、理论或实践指导的书籍，而是一个从个人成长实际出发，较为全面的一个个人开发系统。就像做架构一样，很多东西都可以借 鉴别人的思想，这个方法论的内容也并不是我独创的，大部分思想和方法也都来自于他人，我做的只是对现有知识的一个抽象、提炼和整合，然后在实践中不断完 善。

开设这个项目是一个不断学习的过程，这几年我对个人发展方法论的一些思考对我有很好的指导性，我更明确了如何制定关注内容，如何适应环境，如何利用时间， 如何坚持行动起来。要想把个人发展话题写清楚，并能够对大家提供指导，对我来说是一个挑战，希望通过这种方式能够让读者明白个人发展需要关注的哪些内容， 并提供一些具体指导，以便能够快速应用起来，最后通过一个系统化的管理流程来帮助读者能够简单的行动起来。

欢迎大家多提意见

我将会持续系统化个人能力发展知识体系，通过blog的方式与大家持续的分享下去，欢迎对个人发展感兴趣的朋友提供你们的建议！