奋斗逼又来了！
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2020-08-11 16:03
最近爆出来一个微软抵制 “奋斗逼” 的瓜。
有微软员工在网上发帖，吐槽公司新来的菊厂福厂的同事，天天比赛加班，半夜还在工作群里相互@。
还流传出来一张群聊截图：
虽然事后微软声明这是一则实习生弄出来的玩笑，并不是微软公司正式项目，但能成为媒体炒作的吃瓜材料，无疑是击中了职场的一些痛点。
一些不负责任的媒体还给奋斗逼下了个定义：
根据互联网坊间八卦对于“奋斗逼”的定义是指，“奋斗逼”之所以被称之为“奋斗逼”，主要原因是这类人，不管是学历、技术、能力，都比较差，但是这类人比较能吃苦，从不会反对领导的意见，不抱怨加班，自认为自己多付出，多努力就会把事做的更好，或者不会被公司开除。
我第一次听 “奋斗逼”，是因为写了一篇996的文章，贴到了知乎上，然后有个人就过来喷我了，说我是“奋斗逼”。他的大意是，他不想奋斗，所以你们也不应该奋斗，要奋斗，那你们就是“奋斗逼”！
“奋斗逼” 这个词，在现在看来，明显是带有贬义色彩了，当然称别人为 “奋斗逼” 的人，心里也是带着些许嫉妒和心虚的，因为 “奋斗逼” 的 “奋斗” 行为有可能把他比下去；“奋斗逼” 的 “奋斗” 行为也有可能让他失去工作。
以前跟一个硅谷工作的朋友聊过这个问题。美国那边大部分科技公司的工作时长确实是8小时，很大部分原因是美国工会带来的约束，如果经常加班，员工可以起诉公司。
但也有公司是不按规则来的， Facebook 就是其中一家，反正给你更多的钱，愿意的留下，不愿意的请走。
就加班这点来说，美国的制度确实是比较好的，至少让大家有得选择。
但也不是说他们就没有烦恼了，他们也面临医疗，孩子教育，学区房等问题，虽然 Facebook 这类公司的加班多，但因为给的钱多，还是一堆人挤破脑袋想要进去。
国内没有这种工会制度，国内企业的 996 就是自由竞争下的结果。
在中国，互联网公司追求的是迭代速度，因为只有迭代速度足够快，才能最大限度地取得先发优势，占领市场。
当年张小龙的微信和雷军的米聊争夺，微信最终胜出，有很大部分的原因，也是因为微信的迭代速度更快。这种迭代速度有部分来自更优化的流程，还有很大部分自然来自程序员们的加班。
有个有趣的事情是，10个人的团队，扩展到20人，迭代速度大概率达不到一倍，人多了，会带来更多沟通，管理的消耗，迭代速度可能只有原来的1.5 倍，而且其中的一些关键点是加人也快不起来的，只有做的那几个人一天内投入更多时间，才能更快。
所以，这就出现了，给3个人，4个人的工资，干5个人的活这种搞法，有公司更甚，给3个人，5个人的工资，干6个人的活，因为大佬们发现，这么做好使啊。给10个人，15个人的工资，迭代速度就能快一倍，这么好的事，干啥不搞。
于员工来说，有部分人接受，也有部分人不接受，从我的实际接触来看，大部分嘴上喷，键盘上喷，但拿多了钱，还是香得很。
真正不爽的，是996 但又没有多拿钱的。这种当然让人不爽，是我，我也是要跳起来的 ！
这段时间，拜访了一些初创公司，有几十人的，也有接近两百人的，发现有个事情跟我原来想的不一样。
我原先以为，初创公司处于业务的高速发展期，公司整体的节奏和加班应该是要强于业务稳定的大厂的，但实际情况是，很多初创公司的工作时长反而短过大厂。
像很多大厂基本是 22 -- 23 点才下班的，但不少初创公司20点就下班了。
后来了解到的原因有两个：
初创公司的待遇和业务稳定性都要低过大厂，工作时间太长，容易导致高离职率，一个是员工觉得不值得；一个是初创公司更多，选择更自由。
很多初创公司本身的业务方向不明，想加班也没事干。
所以，结论是，大厂钱给的更多，但也会更累！
按目前的行业竞争情况，996在短期内是不可能有改善了，要指望 “大佬” 们良心发现，不搞996是不现实的，所以赚更多的钱才是王道啊！钱多了，你的选择就更多，也就更自由了！
要想有更高的收入，赚到更多的钱，前提是要让自己 “值” 得起市场的定价，所以，努力提升自己，是绝对正确的事情！
文章写到这里，喷我的人肯定是有的了，有人会说，我在为资本家辩护，也有人会说，我站着说话不腰疼。
我都能够理解。
面对巨额的房价，日益上涨的物价，已经结婚生子的，更是承担着家庭的重担，而要解决这些问题，能走的似乎只有一条路 --- 996 ， 十年甚至二十年的 996 ，面对这种道路，我当初也是天天骂娘！
当然，现在的我不怎么骂了，毕竟都十年了，早已习惯，而且给的钱，也是很香的。
最后，我想给年轻人的建议是：
生活，真没有太多太好的选择，无论选择那条路，最后都是艰难的，艰难到超出你的极限。你觉得生活苦，这就对了，生活就是苦的，苦到你想哭！
只有极少数的人天赋异禀或偶遇奇迹，而剩下的人，要想走出来，只有一个字 “扛” ！
这段时间，见了不少公司的创始人，他们各有各的故事，各有各的精彩，但每个人都有一段很长很长的黑暗时期，黑到看不见未来的那种，“扛” 在他们看来，不是选项，而是仅剩的唯一出路。
能扛下来的人，就算事业没有大成，能力和心态也必是高人一等。
虽然，大部人没有过创业的经历，但人生本身就是一场创业，你是自己人生的 CEO， 你肩负着家庭的重担，很多时候，扛下去是你唯一的出路！
生活不易，大家共勉！