​领导能力差的表现

产品刘

共 1622字,需浏览 4分钟

 · 2024-04-11

职场中经常会遇到很多傻叉领导,今天就列举一下能力差的一些领导表现。
  1. 不屑和下属沟通,只知道闷头布置任务,自己的项目进度咋样了,到哪个阶段,下属有没有遇到什么问题从不主动询问下属,硬着头皮干等,到头来进度落后,被大老板问罪。
  2. 规划的目标没一个能完成,总喜欢拖到截止日了,大老板催了才追下面人进度,对管理没有热情。
  3. 逻辑差,布置活没思路,事一多就不知道怎么安排任务,搞不清楚事情的轻重缓急。
  4. 安排工作没条理,布置个工作支支吾吾讲不清楚需求和标准,谁也猜不透,不能落落大方点吗?
  5. 记忆力不好,汇报过的事情,转身就忘,同一件屁事反复问好几次,不用心,不长记性,对工作不用心。
  6. 独来独往,人际交往能力差,除了几个舔狗和其他下属很少聊天,缺乏自信,觉得大家都在坑他。
  7. 一根筋,死板,解决不了也不向上升级,压死下属,觉得自己很牛逼。
  8. 不为下级争取利益不说,经常给下属带来烦恼,发出去的邮件也不看。

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