Moka智能化招聘管理系统
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2020-11-28 13:45
商品参数
商品介绍
Moka是一款为希望提升招聘管理效率和践行先进管理理念的中大型企业提供更好用户体验的智能化招聘管理系统，帮助企业实践先进的人力资源管理理念，持续获取合适的人才，实现业务发展的目标。
请填写需求单，我们将在1个工作日与您联系。或可咨询400-101-6133（www.mokahr.com）
三大核心模块
聚合招聘渠道，统一管理招聘流程，提升各节点转化率，促进协同；
产品功能
统一的职位管理
职位整体刷新：多招聘渠道整体发布和刷新职位，告别多账号分散管理； 多渠道简历聚合：一站式收集各渠道简历，提升下载和管理简历的体验； 渠道账号授权：多人协作管理职位的发布和刷新，提升职位管理的效率； HC管理：职位与HC关联，明确用人规范，制定企业未来人才计划。高效的简历筛选
简历自动筛选：自动过滤不符合要求的简历，提升简历筛选效率；精准简历解析：从PDF、图片等多种格式的简历中，精准获取候选人信息；简历标签：简历进行自动标签或自定义标签，实现对候选人的精细化管理。灵活的面试管理
面试日历：统筹多场次面试安排，HR、面试官、候选人之间高效协同；多种面试场景：可设置面试官组，集体面试、视频面试多种方式灵活安排；面试提醒自动触发：支持移动端操作，保障面试协同人员的高效信息同步；面试反馈：及时获取面试官和候选人面试评价，提升沟通效率和招聘体验。安全的Offer管理
Offer模板： 自定义Offer模板和企业Logo，不用反复编辑，提升效率；Offer审批携带候选人信息： 实现Offer管理和流程的规范性，在审批流程中，随时查看候选人、面试评价等信息，便于管理者决策；Offer密码和有效期： 可批量设置Offer密码和Offer有效期，确保信息安全。多端招聘协作
移动办公： 移动端和PC端信息协同，随时随地高效协作，提升招聘效率；多角色协作： 用人经理、猎头、RPO、前台等多角色多场景交互；人才甄选： 支持视频面试、笔试、测试、背调，方便HR全方位甄别候选人；信息一体化： 与eHR、OA等现有办公系统高度兼容，打造企业信息一体化。结构化人才库
结构化人才库： 依据企业组织架构，汇总简历资源，沉淀企业人才资产；人才库分权分类管理： 合理分配人才库权限，规范企业人才管理制度；人才库加密： 可对重要或私密的人才库进行加密，保障人才资产的安全。AI人岗匹配和激活
AI人岗匹配： 智能推荐出符合岗位要求的候选人，人才资源高效复用；人才激活： 从人才库中定位目标候选人，进行多种方式激活，提效降本；人才激活效果追踪： 跟进人才激活效果，不断优化和提升人才激活效率。多维度人才库分析
候选人分析： 从候选人的性别、年龄、工作经验、职位、地域等多维度对人才进行分析，帮助企业进行现有人才盘点，指导未来的人才计划；归档原因分析： 记录候选人归入人才库的原因，帮助企业优化招聘工作。全局数据总览 实时把握招聘进展
招聘概览： 总体把握招聘进展，招聘完成度一目了然，利于整体评估；数据周期： 不同时期数据对比，有助于阶段性工作对比、评估和优化；数据穿透： 形成数据关联，便于分析细节问题，层层递进，定位问题。实时数据统计 自动化数据报表
实时数据获取： 简历、过程、结果、操作等数据，全量获取不断层；数据报表自动生成： 终结人工操作带来的误差，提升数据分析效率；数据可视化： 支持多种形态数据呈现，结果一目了然。多样化数据获取
自定义数据报表： “固定报表”加“自定义报表”，满足不同业务数据需求；报表订阅： 可邮件订阅报表，简化数据报表的获取路径；报表分组： 通过鼠标拖拽完成报表分组，便于分类管理。多维度数据分析 全方位业务决策支持
职位分析： 职位360分析、职位进展、HC详情；渠道数据： 来源质量、渠道质量、猎头质量、内推统计；招聘环节数据： 招聘速度、面试分析、阶段通过情况；候选人质量报表： 根据人才的地域、职位、学历等属性进行人才分析。典型客户
已服务互联网、零售、教育、医疗、地产、金融等多个领域，包括小米、搜狗、麦当劳、赫基集团、复星集团、盒马、泡泡玛特、跟谁学、达内教育等700+中大型客户。
公司简介
Moka诞生于国内产业互联网发展需求显现之际，在产品功能和设计理念上真实贴合了企业数字化转型需求，也因在企业客户中累积的优质口碑，获得了爆发式的成长。
成立四年，已经拥有超过700家深度合作客户，覆盖了包含互联网、金融、零售、教育、医疗等行业中大型企业，稳定、安全、优越的交互体验、优质的数据服务、更为智能的产品表现赢得企业用户的信任。也先后获得了峰瑞资本、纪源资本、金沙江创投、襄禾资本、高瓴资本等顶级资本背书。
Moka认为数字化服务应当切实地为企业业务发展赋能，对产品使用场景的深度理解与对使用者的关怀是提升产品使用效能的关键因素，而核心技术是保证一切服务品质的前提。Moka的团队成员来自知名大学和国内外名企，包括斯坦福大学、康奈尔大学、卡内基梅隆大学、KCL、昆兰科技大学、清华大学、北京航空航天大学等；Oracle、SAP、微软、百度、阿里、网易、新浪、头条等。截止目前员工超过300人，产研人数占比约总员工数量的50%。
Moka秉持客户第一的理念，坚持用户体验、数据洞见、智能化的核心优势。深度理解招聘业务场景，交互流畅，性能稳定，数据处理高效，为HR、用人经理、猎头、候选人等各角色提供极致体验。深度挖掘数据价值，以全量数据沉淀，全方位数据分析，丰富的数据可视化能力，为企业的人才招聘和业务决策提供数据洞见。先进的AI、BI技术支持，辅助企业快速、全面、精准决策，保障业务的持续发展，不断满足企业科学化、智能化的人才管理需要。
以产研驱动的产品创新能力、研发技术能力行业领先，产品始终保持着稳定的创新与迭代，持续精进产品在真实业务场景下的表现，让科技服务更好地为企业发展赋能。