入职后发现公司有这5种情况，别留恋，果断离职-技术圈

跳槽从开始投简历到入职需要花费不少的时间和精力，有些人在入职后发现不满就会先忍一忍。忍就能解决问题吗？入职后，发生哪些情况说明自己跳错槽了？有以下5种情况：

说白了，找工作最直接的目的是为钱。看在钱的面子上入职了，入职后却发现工资变少了，谁能接受？

如果是因为公司不规范/不诚信的话，下次找工作就要多留心这方面。求职者在收到offer阶段以及签订劳动合同阶段都需要检查一下薪资数额是否与面试时所谈的薪资一致。

工作内容说变就变

面试的时候说好的工作任务是这些，入职后又说工作内容要增加，甚至一人要干二个人的工作，工资却不变。是不是有种被欺骗的感觉？

入职后突然被调岗

入职前谈好的职位是行政一类，入职后却要干电话销售，让人措不及防。个人的职业规划因此就被打乱了，难道还要继续错下去？

意识到自己跳错槽了，还有必要坚持吗？如果公司违法了，赶紧跑路。如果公司不违法，可以尝试这样解决：

方法三：搜索公众号互联网架构师复“2T”，送你一份惊喜礼包；

发现自己跳错槽了，要学会及时止损。

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