新机遇！开启Android开发新篇章，拥抱风口技术新潮流！
正文开始之前我们先来看一道腾讯面试题：
面试官: 直播与音视频通话有什么区别?
心理分析：面试官想考的是你对音视频开发有没有全面的了解，以及直播与通话整套实现体系的区别(客户端到服务端)
直播是1个主播+N个观众（支持千万级）组成的在线直播
主播将音视频数据上传到推流服务器 推流服务器和拉流服务器都是处于内网，推流服务器将主播的流传输到拉流服务器。 观众最后从拉流服务器下载音视频数据（观众端进行拉流）
直播需要经过下列过程：
总结一下：
直播中服务器起着转发视频流的角色，如果中途服务器挂了，直播将会中止
那么音视频通话呢？
音视频通话就是客户端A和客户端B进行音视频交流
音视频通话流程（A和B都通过长连接与IM服务器保持联系）
A将呼叫B的请求（携带B在服务器中的唯一字符）通过长连接发送给服务器 服务根据唯一字符查找到与B的长连接，告诉B有人想与你视频通话，你接不接受 B接受后，A和B直接建立音视频点对点通信，视频流不再走服务器
总结一下：
音视频服务器起着介绍的角色，主要是在最开始用来查找连接的作用。当A与B建立点对点通信时，就不再需要服务器了，意味着服务器挂了 也不会影响通话
面试时直播和音视频最大区别：
直播需要服务器转发视频流，而音视频通话不需要转发数据流
顺着这个思路回答，面试官不服都不行~
而这关过了，薪资想要低点都很难
音视频开发者比普通开发高出不少，Android只要是跟音视频沾边的岗位，薪资都比普通Android开发高出30%
直播、点播、视频会议等等都是这些年才兴起的项目，岗位众多但开发者却少得可怕
目前市场行情就是几家头部公司互相挖人，对人才的竞争属于存量搏杀，现在企业想要音视频人才基本上是内部培养，因为新人入场的真的太少了……
也就导致了目前市场上，很多HR都面临着30-60k高薪还招不到合适的音视频人才
其根本原因有下面两点：
音视频知识庞杂，通俗易懂的资料非常少； 网上博客，视频充斥着大量的错误信息，使得很多初学者掉到坑里就爬不出来了。
所以我们到底该如何学习音视频技术呢？
我特别邀请到了前华为、OPPO 、阿里资深架构师 David，为大家带来《音视频通话与音视频会议》系列直播分享，将带大家从H264编码核心原理入手，从零实现微信一对一视频通话，手写钉钉视频会议。
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