我们又出成绩了!!

小林coding

共 7333字,需浏览 15分钟

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2023-07-28 07:52

大家好,我是小林。

今年初我和几位腾讯高级工程师朋友一起做了个决定,打造我们自己的产品,一起搞个「狂飙训练营」,这是一个针对面试找工作的训练营,帮助学员从 0 到 1 拿到满意的后端开发 offer。

自从我宣布做了狂飙后端训练营后,我和团队全身心都在辅导训练营的学员,看到很多学员在几个月成长飞速,早期加入的学员,24 届春招实习实习一段落了,统计了下报喜的同学,发现训练营的同学还挺多进了大厂的,中大厂 offer 数量接近 60位同学

我们学员拿到的offer,覆盖字节、阿里、美团、腾讯、百度、京东、快手、滴滴、华为、网易、微博、搜狐、拼多多、七牛云、B站、华为、小米、米哈游、理想、58 同城、携程、猿辅导、OPPO等各大互联网公司,看到我们团队付出的努力能出成绩,成就感直接拉满啊,没有什么比看到学员拿到offer更兴奋的了!

大部分刚进来同学,真的很多都不懂,进来的都是学习很迷茫的同学,但好在我们给他们规划了学习路线,很多同学就坚持跟着学了,大部分校招生由于时间比较充裕,都是每天 8 小时+的学习时间,一周 6 天这样的强度学习,基本 3 个月左右就卷出了可以去找实习面试的水平。

训练营就有一个学员是很典型的案例,刚进来时候,很多技术栈都是不清楚不了解的状态,卷了几个月后,达到可面试的水平,不过刚去找实习的时候,也是屡屡碰壁,周报的内容也充斥很多 emo 信息,还好顶住了情绪和压力,持续 1 个多月面试,最终还是拿下了美团offer。

也有黑马级别的同学,就进来 2 个星期,辅导了项目,就拿到了美团实习offer,甚至还自愿给我们打广告。

简单来说,狂飙训练营是一个针对面试找工作的后端训练营,帮助学员从 0 到 1 拿到满意的 offer,让大家看到坚持努力学习的意义,你可能远比你自己想的还要优秀,只是缺乏一个点燃你的契机,以至于你一直没发现。

一句话,做好后端训练营这件事,我们是认真的!

好了,接下来,详细说说我们的狂飙后端训练营,能为大家提供什么?

我们能帮你什么?

1. 1v1 定制学习计划

网上有很多大而全的学习路线,罗列了一大堆“必学”的知识,这些学习路线长长的一张大图,看起来逼格很高,但是其实里面充斥了很多对于面试帮助不大的知识,如果你花了大量时间在这上面,不就纯纯浪费了吗?

我们学习要讲究性价比,在有限的时间,学到最重要的知识,才能把我们的时间价值放大化。

训练营导师里有资深的大厂面试官,所以我们会根据大厂后端面试重点,1v1 定制化你的学习计划,让你所学知识在大厂面试中都能命中,而不会让你无厘头的乱学,没有靶心的箭头,努力是没有意义。

就很简单,我们首先会根据你目前的情况,判断处于哪一个阶段,我们为你量身定做一份学习计划,你只要坚持学就行了,学习上的问题我们都会帮你解决。

每个学员都自己的学员空间,你的学习计划、专项学习笔记、综合模拟面试的记录都会记录在这里。

2. 保姆级专项训练

我们是把后端所要学习的知识,划分成一个一个专项训练,比如 Go 语言专项训练、Java 语言专项训练、MySQL 专项训练、Redis 专项训练、项目专项训练、网络专项训练、操作系统专项训练、系统设计专项等等。

每一个专项训练,我们都会提供严格甄选的资料,让你快速进入专项学习,根据你当前的技术情况,告诉你看什么资料,哪些知识点重要,带着什么问题去看。

每个专项周期通常是 2-3 周,具体根据你当前的基础、以及能投入的时间决定,中间会关注你的进度,并解答问题。

比如,下面是 MySQL 专项训练的指引,每一个知识都给出需不需要重点掌握,以及要学到什么程度,带着什么问题学

除了之外,我们还会对每一个专项训练,自产「学习与面试」的资料,是完全体系化的学习资料,我们相比传统的理论书籍,会更注重面试方面的问答。

专项学习过程中,遇到任何不会的问题,都可以在专项群进行提问。

每个专项群氛围还是很不错的,有问题在专项群提问,同学之间可以讨论,各个导师也会负责解答。

而且好的问题,我们会统一收录起来,会定期分享一些好的问题给大家一起学习。

只要学习专项过程中遇到问题,把问题抛给我们就行,我们会讲解到你明白为止。

我们不希望同学们浪费了大量时间去搜寻答案,还没有一个结果的话,就糟糕了,这样学习积极性就会有所下滑的。

3. 专项练习题

很多同学其实学习能力没问题,看过很多书,也能理解知识,但是面试的时候,总是答不到重点,不知道面试官想要的回答是什么,这是很吃亏的。

甚至有的同学,在面试的时候,背题的痕迹太过于明显,这样很容易被面试官感觉你是背的,没有自己理解,也是有可能被挂掉的。

这里贴几个学员在大厂面试中,由于背的太好,被面试官提一嘴。

所以,为了培养学员回答面试问题的能力,当学员学完某一个专项知识后,我们会要求你用自己语言在专项题库答题,题库都是高频的面试题,回答完题库后,发给导师点评,导师会给予补充和提意见

通过这种专项练习题库,学员可以了解知识掌握情况,找出自己的问题查漏补缺,同时也更能理解面试官到底在问什么,增强学员的面试能力。

当然,我们导师团队自己也写了专项练习题库的答案,会从「分析->回答->推荐资料」三个环节,帮助大家掌握这道面试题的知识,同时会说怎么样的回答才是重点。贴几个给大家看看。

mysql题库-导师版:

redis题库-导师版:

golang题库-导师版:

等学员完成了全部专项训练后,我们最后会进行模拟面试,面试流程都会让学员经历一遍,我们所问的问题,都是对标大厂面试标准的,所以相当于你可以获得很多次的大厂面试机会。

下面这是学员模拟面试后的感受。

这样可以让学员适应面试节奏,根治学员面试的紧张感,更要的是梳理面试回答的层次和逻辑,清楚知道面试官想要的答案,等到真实自己去面试的时候,就能从容面对面试了。

4. 面试复盘

模拟面试后,我们都会给学员复盘,给学员反馈哪些知识学员还需要加强学习的,哪些知识是没有回答到重点的,然后要求学员将模拟面试的会议总结成文档。

然后导师们会针对面试总结的内容进行评论,学员再进行回复,通过这种方式,可以将一次面试的知识,吃干抹净。经过这样的专项题库练习+综合模拟面试+面试复盘,学员的成长是很快的,多次查漏补缺,快速达到求职的面试标准。

另外,我们也会对学员真实的面试记录进行复盘,目前训练营沉淀了很多同学新鲜出炉的大厂面经。

这里的每一份面经都是可以学习的资料,因为每一份面经,导师们都针对同学面试回答做了评论和解析,会补充怎样答会更好,又或者需要去看哪些资料进一步学习。

根据学员的反馈,这样他们边面试,我们边点评面经的效果还是不错,能够快速发现他们哪些知识点是缺失的,然后提供解答,快速补齐上来,下次在遇到相同的题目,就能回答更好。

5. 对标大厂的项目

最让校招的同学头疼的事情就是项目了,很多同学的项目都是网上烂大街的,比如webserver、动态线程池、瑞X外卖、各类电商项目,面试官一看,就知道是玩具项目来的,这些烂大街的项目,很难让面试官眼前一亮。

面试官对你的项目不感兴趣的话,项目问题就不会怎么问了,但是这样整个面试都会深挖你八股文,面试难度就会上来了。

我们训练营的项目是大厂的真实项目,是某位大厂程序员晋升答辩用的项目,我们经过改造后,作为训练营的项目,所以项目的立意是站的住的,拿晋升的项目,给你们用来面试,妥妥地降维打击

我们会从方案设计、方案评审、代码开发一一给大家讲解,这样的项目有数据支撑并经过生产验证,知道哪里有问题,哪里可优化,在面试时也会比较有优势。同时针对项目的简历描述和面试问题,我们都帮你整理好的了。

根据学员的反馈,训练营的项目是能让面试官感兴趣的,一个能引起面试官感兴趣的项目,在面试是很加分的,你想想面试的时常通常都是固定的,如果有 60-70% 时间都在问项目,那么是不是八股文就问的少了,这样面试的难度相比全程都在挖八股文就降低了很多。我们项目的问题都帮大家准备好的了,完全不慌,面试不知道怎么答项目的问题!

怎么样?够保姆级吧,我们导师把最脏活累的事情都给干了,学员坐享其成就好,当然项目肯定是要学员自己去实现的。

6. 周报监督学员

来了训练营的学员,就不准躺平!每周我们会要求学员写周报,把自己这一周所学的知识记录下来。

同学们在学习上或者生活上有道困难,都可以在周报提出,我们会针对你的困难做出答复,除了技术问题解答之外,情绪上开始焦虑、emo 了、工作上被 pua 了,都可以找我们沟通,我们也会做给你做心理按摩

而且是统一记录整个训练营所有学员都看得到的地方,如果自己这周没怎么学习,看到其他同学周报写了很多东西,多多少少会有一点愧疚感,但是没关系,下周多学一点,就能写的多一点,在一个大家都卷的环境下,自驱力慢慢的就会变强一些的。

针对不活跃的同学,我们导师也会私下去沟通学员,看看是不是遇到什么困难,或者也可能是出现了迷茫,emo了,其实这些情况有很多办法可以调整、解决,但是当事人往往会陷入巨大的内耗,此时就需要沟通来找到症结所在,走出困境。

7. 每周分享会

每周六晚上,我们都会组织全员的分享会(平均每次1小时),主题涉猎技术讨论、技术开阔、求职心得、学习方法等等。

这些是我们历史沉淀的视频分享会,每周都会有新的视频分享会,一周周的积累,以后这里也是一个庞大的学习资料。

8. 简历指导&项目挖掘

在学员准备找工作前,我们还会对学员的简历进行优化。

比如这位同学,之前自己写的简历,投了很多岗位,都没有面试机会,被我们修改之后,获得了很多机会,并且还进了大厂。

对于社招同学来说,项目挖掘这一块是收益最大的,提前挖掘你的项目面试的重难点,然后针对性的复习和巩固,到真实面试的时候,就能从容应对的了,项目挖掘会议平均持续 1 小时。

其他问题

导师团队什么配置?

目前我们导师团队:

  • 小林哥,小林coding 公众号作者, 图解网站站长,全网粉丝超 40W+,著有《图解网络》、《图解系统》、《图解MySQL》、《图解 Redis》开源书籍,Gihutb 开源不到 1 年,斩获 6k+ star,文章阅读量累计超上千万,帮助数万程序员击破八股文的恐惧。
  • 牛哥:大厂资深面试官,腾讯 T10 工程师。末流二本,校招逆袭进腾讯,多年来混迹各个大厂:腾讯->外企->字节->腾讯,融多家所长于一身,深谙面试方法论,极具答辩和指导才能。
  • 鹏哥:腾讯高级工程师,职场经历丰富,从华为到外企、从外企到腾讯,有过 Java,C++ 语言的开发经历,资深 Gopher ,有多年后台微服务架构经验和实操经验,对后台知识的学习颇有心得。
  • 川哥:阿里高级工程师。面试经验丰富,实习腾讯,校招字节,社招阿里。有过C++,Go语言开发经历,资深Java工程师,有多年大厂核心项目经验。
  • 七哥:某一线大厂高级工程师,曾就职字节中台部门,有 Java、Go 大型项目工作经验,擅长微服务和分布式领域,熟悉面试官心理和把控面试节奏。
  • 涛哥:某赛道国内头部公司,资深Java工程师、同时还具备Go 多年项目研发经验,有丰富的项目管理经验。
  • 飞哥:百度高级工程师,熟悉Java,做过多个Java大型项目,同时也是资深Golang玩家,有多年相关实操经验。
  • 彬彬:开源爱好者,Redis 7.0 和 7.2 活跃贡献者,Redis 社区 Member,积极参与社区贡献,200+ 的 PR 和 commit数,目前社区 commit 数量是排第四,专业解答 Redis 各种问题。

适合什么群体?

  • 在校生:计算机萌新,感到迷茫,不知道怎么学习的;想好好规划四年又无从下手的;想拼搏几年,找个好出路的;非科班专业想转行后端程序员的;
  • 校招冲刺:玩了几年,时间紧迫,想在短时间内提升最多战力的;基础还可以,想冲刺中大厂后端 Offer 的;
  • 社招:想转行后端开发;需要体系化指导或者挖掘项目问题的;

还是多啰嗦一句,我们是后端训练营,如果你是想从事嵌入式、机器学习、前端开发、大数据开发等等,就不符合我们训练营的方向了。

会亲自录制视频授课吗?

我们卖的是服务,卖的不是课,所以我们训练营的主线是服务,而不是传统培训的上课模式。

简单的知识,可以通过一份资料快速Get,这些资料互联网都很多,我们可以给你选择效率最高、坑最少的。

复杂的内容,通常需要很多操作才能理解,比如,先看B站初步认识,然后看几篇资料加深理解,然后可能是看某本经典的丛书,甚至可能是看源码去理解,有些东西,他一定不是一个课程就能讲清楚的。

支持什么语言?

我们目前训练营主要是 Java 后端 和 Go 后端。

一定能进大厂吗?

说保证进大厂的训练营,大概率是想割你的,我们不承诺这件事情。

我们能保证的是什么?只要你按我们的安排走,你一定可以通过专项训练得到巨大的提升,至于提升多少,其实是边际递减的。

你离大厂越远,提升得就越多,假设现在你只有 10 分,那在我们的科学指导下,提升到 70 分,那进度肯定是突飞猛进;而你本身就离大厂很近,已经 80 分了,我们有信心给你提升到 90 分,但也就增加了 10分,当然这 10 分的含金量非常的大,也许你差大厂就一步之遥,这一步,我们来给你补上。

怎么收费?

我们是多位导师强服务的模式,目前定价 5000 元(校招可分期)。

比起其他培训机构动辄一两万的收费标准,这个价格说是白菜价格也不太过分吧。

随着报名的人越来越多,训练营沉淀的内容越来越多,我们付出的精力更多的时候,后面肯定会涨价的,而且涨价的幅度不是几十块的涨,而是几百块,甚至上千块的涨,所以早加入训练营,是有价格优势的。

服务多久?

加入后端训练营后,我们服务分为两个阶段,不同阶段的服务强度会有所区分:

  • 密集指导阶段:校招拿到offer为止,社招以找到新offer为止(社招最长限制2年,校招最长限制到毕业)。密集指导涵盖定制化学习路线、专项训练指导、模拟面试、面试复盘、项目指导、监督周报等等。
  • 社群会员阶段:在密集指导阶段结束之后,你就成为了我们的长期会员,我们后续新沉淀的知识库都是一直对学员开放的,并且需要帮忙的时候,我们还是会给你提供人脉和方向性建议。但为了规避法律风险,本阶段我们声明不再承担任何责任,并有权利终止任何服务。

怎么报名?

如果想报名,或者还有什么想要咨询的。

直接扫码小林的微信,记得要加备注【报名

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