上一篇：字节员工爆：快40了，每天加班到晚上12点，活多到崩溃，不知道这么拼到底值不值？
一位在某大厂的员工自曝：很难想象，我那70万年薪的工作，每天主要工作内容就是做PPT和开会讲PPT。
如果我40岁了，这种活儿我能也愿意干一辈子，也不想追求技术上有什么上升和进益了。
然而我才20多岁啊！我感觉在这么下去在这个公司被养废了。离开现在的公司后我都不知道能做什么？
有人说：我曾经也有你这样的困惑，而如今我觉得会写ppt和会讲ppt是我的核心竞争力。我能把我要的权限，资源的调度，业务的走向，以及我个人的晋升，全能在这两件事里包圆。我可以教手下小朋友很多事，但绝不会把这个核心工作假手于人
有网友说：这才是核心能力，我140多，也是每天开会写文档和出差。难不成你还想一直做一线，不想上升了
有网友说：格局打开，你努力的方向应该是那个PPT也不用做，开会只需听，偶尔讲那么一两句话的人。那时年薪就远不止70万了。
有人说：二十多岁年薪七十万？这赶上五百强大公司中层领导了。
有网友说：你已经掌握核心技术，都赚70w了管他怎么赚的
有人说：不好意思 110w的时候仍然是写ppt讲ppt
有网友说：我司就是这样 感觉在我司干几年人就废了，一年有一半时间在准备汇报材料，另一半时间在开会扯皮
有人说：我也想离职了，写了那么多代码，熟悉了那么多系统，反而不如会写报告的。
有网友说：别想些有的没的，这大环境，先把钱挣了再说
对于，这位网友的吐槽，我想说，这位朋友还是太年前，格局还是太小。现在职场核心竞争力之一是：面向PPT工作。写好PPT才能忽悠好老板，你才有可能升值加薪。
正如有网友评论的，你的格局还需要打开，你努力的方向不是想着精进技术，把代码写好，而是努力变成那个PPT也不用做，开会只需听，偶尔讲那么一两句话的人，并且开会想走就走想来就来的人。那时年薪就远不止70万了。
--完--
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