互联网寒冬,我经历的面试
去年年底开始,公司陆续裁员了。作为一名外包人员当然是首批下手对象。当然,入职前也已经有了这种事情的心理建设。不过还好我并不在首批名单内,而是在春节之后。
没有去资源池也没有想着和公司争赔偿,而是选择接受公司公出一个月的补偿,说白了就是让你白拿一个月工资并且不用去公司上班打卡。加上我之前攒的年假休了快两个月。
现在想想这种方式真的坑。公出期间找到合适的工作并不能去入职,入职了你的公出就结束了。最终你主动离职还领不了失业金。
在家躺平了两个月后拿到了离职证明。也开始慢慢找工作。西安的环境是真的卷,互联网寒冬是真的冷......
还好Boss上面外包单位依旧对我不离不弃,只要你不嫌弃我专升本的学历,我也不嫌弃你依旧是外包。经历了几家一面二面,有些说已经招到合适的了有些就没了下文,经历过手写代码也经历过群面。也算是给HR完成了KPI。
阿里
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目前就整理了这些,希望对大家有所帮助。老面不过也感觉自己是个菜鸟,继续准备吧!在这样就准备出门练摊了,烤面筋、烤淀粉肠............
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